教育部关工委常务副主任王茂根同志

在对外经济贸易大学关心下一代工作委员会

成立20周年纪念大会上的讲话

（根据录音整理）

   我这次来参加会议，也是代表部关工委看望所有参与关心下一代工作的老同志，向老同志们表示问候，还要向我们学校的党政领导一贯坚持对关心下一代工作，特别是对关工委工作的领导、支持和帮助，表示感谢。没有现职领导的支持、帮助，关心下一代工作是无法开展的，因为参与这项工作的毕竟都是离退休的老同志。我们对外经贸大学有一个好的传统，就是自始至终都重视和支持关工委的工作。孙校长在任的时候是这样，到现在仍然是这样。从教育部过来的王玲同志也继承了这一传统。陈副书记刚才的总结，我觉得讲得很深刻，既总结了关心下一代工作，同时也提出了新的要求，为我们今后工作的发展指明了方向。

   我们现在高等学校面临培养人才的任务十分繁重，所有参与关心下一代工作的老同志这么积极，这么热情，是因为大家最关注的一个问题就是我们开创的事业谁来接班？最关心的就是这个事。我们国家的旗帜能不能长久地打下去？由于关心的是这个问题，所以有的同志甚至到了80、90岁高龄，仍然积极参加关工委的活动。用自己的微薄之力，帮助青少年健康成长。现在，高等学校面临的形势很复杂、很严峻。大家都知道，西方国家对我们国家的西化、分化这个战略根本不会改变，而且从来没有止步。这方面的斗争也非常尖锐。最近中央下发了一个文件，就是防止境外的宗教渗透，防止校内的宗教传播，不允许在校内传教。这个文件就是专门针对这件事下发的，而且还点了名，以美国为主的，而不是一般地讲西方；这个宗教是以基督教为主的，力图在我们高等学校渗透、传播。当然并不是所有的高校都有。这说明他们对我们的这种西化、分化的工作是不会止步的，而且是一步步的紧逼。因为青年大学生成为他们的价值观主要的渗透对象和传播对象，也是他们和我们争夺的主要对象。在我们国内，如果大家仔细观察一下，就会发现有许多噪声、杂音始终不断。中央提出只有走中国特色社会主义道路，我们国家才能逐步强盛起来，有人就提出来只有民主社会主义才能救中国；我们提出来要坚持马克思主义指导，有人就提出来要启用新儒教，新儒学；我们要以公有制为主体，多种经济成分共同发展，有人就提出私有化；我们提出要坚持党的领导，走中国的政治发展道路，有人就提出进行宪政改革，并炮制所谓的宪章。所有这些东西，在青年大学生中，是有影响的。在思想领域、意识形态领域，斗争并没有完结。但是，从1989年到现在的20多年来，我们高校每五年开一次党代会，加强党的领导，大力加强思想政治工作，高等学校实现了比较长期的稳定，大学生的思想面貌有了很大的变化。据最近的统计，全国每年发展的新党员中，高等学校发展的新党员占38%多，将近40%。像北京、上海，高校比较集中的地区，新发展的党员中50%是高校发展的。这既说明了青年大学生的思想追求和政治选择，也是他们积极向上的一种具体体现。这代表了主流，是我们的教育成果。老同志可以为此欣慰，但同时我们也还面临着严峻的任务。这就是高等学校要在一种新的环境下培养出高素质人才，除业务方面外，思想、道德等方面的任务也十分艰巨。现在大学生成长的环境和我们那个时代不一样了，我们那会儿，你可以封闭，广播我们可以不听，没有干扰。现在这套东西已经不起作用了，尤其是现在网络的发展很快，许多东西你都很难控制。在这样的成长环境中，青年大学生的信息来源非常多，也非常快。有很多信息我们还不知道，但他们已经了解了。因此，如何在这种完全不一样的环境中帮助他们提高鉴别力，正确地作出判断，对那些错误的东西不受影响或少受影响，的确任务十分繁重。有些东西既有积极的一面，也有消极的一面。像网络，我们可以使用，但是负面的东西也可以利用。我觉得高等学校培养人才的任务比过去更重要、更艰巨。因此，高校的老同志退下来以后，能够参与关心下一代工作，是具有重要意义的。我们关工委的主要工作，就是要对大学生进行思想政治教育。这是中央2004年16号文件《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》中提出来的。我们必须始终坚持围绕这个中心，配合主渠道，做好这项工作。形势在不断发展变化，所以，在回顾二十年来的工作，展望未来发展的时候，我们始终要抓住这一点，也就是陈副书记所讲的，我们的任务，也是我们这个会议的主题，就是关心青年成长。关心青年成长，从关心下一代工作角度来讲，就是关心青年思想政治素质的提高。

   今后我们关工委的工作，就是要根据教育部党组2009年20号文件《关于加强全国教育系统关心下一代工作委员会建设的意见》的要求，积极开展各项工作。为贯彻好这个文件，我们正在做一项工作，因为各级党政领导对这项工作十分重视，特别是20号文件下达以后，做了很多努力，包括我们高校的党政领导。我们正筹划编辑一本书，把各省市、县局领导贯彻20号文件所做的努力编成一个小册子，选编他们的讲话。有一些地方省市教育系统领导对关心下一代工作的认识十分深刻，所以他们的工作也抓得非常得力，在那些地区，工作也开展得非常深入。贯彻这个文件是我们的根本任务。第一，要抓好班子建设和队伍建设。就我们高校关工委工作而言，现在也面临一个是把班子建设好的任务。很多班子出现了青黄不接的状况，因为离休的老同志差不多都退了，目前是以退休的同志为主。而退休的同志现在面临着多种选择，身体好、经验丰富、能力强、水平高的同志可选择的地方非常多。对于到关心下一代工作中来，这也是一种选择。但不像最开始的时候，离休的老同志义无反顾地全过来了。现在就遇到了这个问题，所以要加强班子建设，选好一把手。我们外经贸大学非常值得钦佩的地方是我们的孙校长，他当时刚从国外回来不久，得知学校关工委要换届，当征求他的意见时，他毫不犹豫地表示愿意挑起这副担子。但这样的情况并不多。所以把班子建设好，把我们的一把手选配好，有个好的带头人，是非常重要的。另外，还要充实、壮大队伍。关心下一代的工作队伍，最早的统计人数是158万，去年的统计数字有所下降，这个情况符合实际。但是要开展工作，没有老同志，关心下一代工作怎么开展。所以，我们希望动员更多的老同志在他们力所能及的范围内参与青年大学生的培养工作。关工委队伍可区分为不同层次：有核心层，像关心下一代工作委员会的班子；有骨干层，他们不一定一年365天都从事这项工作，但有些活动他们是主力，可以发挥骨干作用；还有一些是参与层，就是一年能够给学生上一堂课，或者参加一项工作的指导。这样我们可以动员更多的老同志参与到关心下一代工作中来。第二，一定要从实际出发，要创品牌，突出我们学校的特点。像我们学校搞的老少支部共建活动，这是有特点的，而且我们的数量还不只是一个支部。关键在于我们如何把这项工作组织好，推广开来。现在的党员发展也是这样，去年有一个文件就是聘请特邀党建组织员，请老同志参与这项工作。因为现在的青年党员需要培养、培训，青年的党支部书记需要培训，如何发挥党员的模范作用，如何做好党员发展工作，都应列为培训内容。现在，学校党务工作干部的数量远远不够。有的高校学生多达3、4万人，每年发展党员几千人，连谈话都谈不完，所以就聘请了一批老同志担任特邀党建组织员，做高校的党建工作。我们的支部共建实际上属于这个范畴。帮助学生党支部的建设，这对于我们党的事业长远发展具有战略意义。因为现在的党员质量如何，影响着我们党将来的发展，而且大学生党员将来肯定会进入骨干层，成为各级领导的骨干。他们的政治态度、思想水平、道德水平直接影响到我们党的形象。因此，我们要从基础开始抓，从培养积极分子到发展成为党员，再到党员的继续教育，都要进行培养、培训，逐步形成高校学生党建工作有机的系统工程。在支部生活中如何发挥党员的积极作用，老同志在其中可以起到相当大的作用，要把我们党好的传统，一代一代地传下去。所以说我们学校这项活动是很有特点的，应该认真地深入、延伸下去。第三，希望老同志要抓学习，提高工作能力与工作水平。我们也要与时俱进，很多新事物是过去没有遇到过的。很多新的东西也需要我们了解、研究。特别是80后、90后的学生，由于他们的成长环境不同，家庭生活条件不一样，他们的成长规律和过去也有很大变化。我们要研究、学习、了解，只有这样，我们才能够更有针对性地开展对青年的培养工作。最后，在我们迎接建党90周年的时候，迎来了我们学校建校60周年，关工委成立20周年，在这个大喜的日子里，向大家表示祝贺！

   谢谢大家！